Gender

bedeutet "soziales Geschlecht" und richtet den Blick auf die gesellschaftlich geprägten Unterschiede zwischen Männern und Frauen hinsichtlich ihrer Interessen, Bedürfnisse, Kompetenzen und Lebenserfahrungen.

Gender Mainstreaming

versucht als Strategie die Unterschiedlichkeit der Geschlechter in allen Handlungen und Entscheidungen mit zu denken und Chancengleichheit für Frauen und Männer herzustellen.

Gender Kompetenz

befähigt Menschen, in ihrem Handlungsfeld die Gender-Perspektive einzunehmen und in der Folge so zu handeln und zu entscheiden, dass bestehende Unterschiede zwischen Frauen und Männern berücksichtigt werden und geschlechtsspezifischen Benachteiligungen entgegengewirkt werden kann.